Ведомство, отметило, что на 2022 год установлены квоты, в целом, аналогичные тем, что действуют в 2021-м, при этом:
- Квоты в сфере строительства (виды деятельности по разделу F ОКВЭД):
- не будут применяться в Амурской области, Бурятии, Москве;
- будут действовать в величине 50% и 60%, соответственно, в Дагестане и Краснодарском крае.
- Квоты в сфере выращивания овощей (вид деятельности по коду 01.13.1) не будут применяться в Астраханской области.
Действие Постановления № 1706 распространяется по общему правилу на всех иностранных работников. При этом п. 2 ст. 97 Договора о ЕАЭС предусмотрено, что государства-члены не устанавливают и не применяют ограничения, установленные их законодательством в целях защиты национального рынка труда (за исключением ограничений, установленных Договором о ЕАЭС и законодательством государств-членов в целях обеспечения национальной безопасности).
В связи с этим действие Постановления № 1706 не распространяется на граждан ЕАЭС, временно и постоянно проживающих в РФ, а также на высококвалифицированных специалистов и членов их семей (п. 2 ст. 13.2 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ).
Минтруд указал, что согласно Постановления № 1706 работодателям необходимо до 1 января 2022 года привести численность иностранных работников в соответствие с этим документом. И напомнил, что основания прекращения трудового договора с иностранцем в целях соблюдения требований Постановления № 1706 предусмотрены п. 9 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ.