В соответствии с более ранним законопроектом Минтруда, в ТК РФ появится ст. 66.1, гласящая, что с 2020 года сведения о трудовой деятельности работника формируются с помощью их передачи работодателем в информационную систему ПФР в электронном виде.
Такие сведения нужно отправлять в ПФР:
- с 01.01.2020 — ежемесячно не позже 15-го числа месяца, идущего за отчетным месяцем;
- с 01.01.2021 — в случае приема на работу и увольнения сведения подаются работодателями не позже рабочего дня, идущего за днем вынесения приказа о приеме или увольнении.
Новый законопроект Минтруда внесет коррективы в 22 федеральных закона, к примеру, в Закон от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в РФ», в Уголовно-исполнительный кодекс (УИК РФ) и другие.
Публичное обсуждение законопроекта продлится до 31.05.2019.