Для поощрения, стимулирования персонала работодатель может выплачивать премии. Разработайте и утвердите положение о премировании с учетом специфики деятельности предприятия. Предусмотрите систему оценок и критериев для поощрения, периодичность и размеры премий.
Образец положения о премировании смотрите ниже:
Положение о премировании – пример Скачать