В случае задержки выплаты зарплаты больше чем на 15 дней работник вправе приостановить работу, уведомив работодателя. Если это ваш случай, воспользуйтесь предложенным нами образцом уведомления. Подготовьте уведомление на имя руководителя компании. В тексте опишите факт задержки заработной платы со ссылкой на норму трудового законодательства, позволяющую не работать в такой ситуации.
Образец уведомления о приостановлении работы из-за задержки зарплаты смотрите ниже:
Задержка зарплаты – пример уведомления об остановке работы Скачать