При сокращении должности работодатель обязан предложить работу по другой должности. Работник вправе отказаться. Для этого получите от него письменное заявление об отказе от предложенной работы.
Образец заявления об отказе от предложенной должности в связи с сокращением штата смотрите ниже:
Отказ от должности – пример заявления Скачать