Для работодателей проект интересен тем, что в нем предусмотрены некоторые дополнительные меры, связанные с налогами, взносами и оплатой труда (Проект общенационального плана действий от 31.05.2020).
В частности, в проект включены не только ранее принятые меры по снижению страховых взносов для малого и среднего предпринимательства, но и новые задачи на 2020 и 2021 годы. Каких-либо кардинальных мер по изменению налоговой сферы не предусмотрено, однако некоторые мероприятия положительно скажутся на бизнесе.
Для бухгалтеров наиболее интересными являются следующие меры:
- подключение всех регионов к проекту ФСС «Прямые выплаты» с 2021 года;
- установка минимальной часовой ставки при привлечении сотрудников на неполное рабочее время на срок до 3 месяцев;
- сокращение и упрощение отчетности для СМП, в том числе синхронизация сроков ее сдачи;
- установка особых условий налогообложения для СМП, которые утратили право на применение спецрежима;
- поддержка субъектов малого и среднего предпринимательства, работающих в пострадавших от коронавируса отраслях, в связи с затратами на выполнение ими санитарно-эпидемиологических требований;
- предоставление возможности компаниям и ИП перейти исключительно на электронную первичную документацию;
- отсутствие индексации страховых взносов ИП за себя в фиксированном размере на 2021 год.
Кроме того, работодатели могут рассчитывать на то, что им разрешат:
- отправлять работников на удаленную работу без заключения допсоглашений;
- вести в 2021 году электронный кадровый документооборот;
- нанимать работников на срок до 1 года во вновь созданную организацию;
- продлевать действие срочного трудового договора на новый срок;
- проводить СОУТ один раз и бессрочно, если производственный и трудовой процесс не меняется;
- уменьшать количество категорий сотрудников, которые должны проходить медосмотры (предварительные и периодические);
- проводить дистанционное обучение и проверку знаний по охране труда.
Действительно ли данные меры будут приняты — покажет время.