Какой МРОТ в Санкт-Петербурге в 2019 году: сумма

Сколь­ко со­став­ля­ет МРОТ в СПб с 1 ян­ва­ря 2019 года? Какая точная сумма? МРОТ в Питере больше федерального значения? Чем он утвержден? Отвечаем на вопросы.

Федеральный МРОТ 2019

МРОТ устанавливают на федеральном уровне. В 2019 году это 11 280 рублей. Так предусмотрено Законом от 25.12.2018 № 481-ФЗ.

В каждом регионе может быть еще своя величина минимальной зарплаты – ее устанавливают субъекты России региональными соглашениями. Региональная минимальная зарплата обычно больше федерального минимума (ст. 133.1 ТК). Санкт-Петербург – не исключение.

МРОТ в Петербурге 2019: новая сумма

28.11.2018 в г. Санкт-Пе­тер­бур­ге за­клю­че­но Ре­ги­о­наль­ное со­гла­ше­ние о ми­ни­маль­ной за­ра­бот­ной плате на 2019 г. (№ 332/18-С).

Со­гла­ше­ни­ем уста­нов­ле­но, что ми­ни­маль­ная за­ра­бот­ная плата в Санкт-Пе­тер­бур­ге с 1 ян­ва­ря 2019 г. со­став­ля­ет 18 000 руб­лей. А та­риф­ная став­ка (оклад) ра­бо­че­го 1-го раз­ря­да не может быть мень­ше 13 500 руб­лей. Таким образом, МРОТ в СПБ – больше федерального.

По срав­не­нию с 2018 годом ми­ни­маль­ная зар­пла­та вы­рос­ла на 1000 руб­лей , а та­риф­ная став­ка ра­бо­че­го 1-го раз­ря­да оста­лась на преж­нем уровне.

В со­от­вет­ствии с ре­ги­о­наль­ным Со­гла­ше­ни­ем о МРОТ в СПб 2019 ука­зан­ный раз­мер ми­ни­мал­ки обя­за­те­лен для всех ра­бо­то­да­те­лей-ор­га­ни­за­ций и ИП, ко­то­рые ведут де­я­тель­ность на тер­ри­то­рии Санкт-Пе­тер­бур­га и за­клю­чи­ли дан­ное Со­гла­ше­ние или при­со­еди­ни­лись к нему, за ис­клю­че­ни­ем ор­га­ни­за­ций, фи­нан­си­ру­е­мых из фе­де­раль­но­го бюд­же­та (п. 4.1 Со­гла­ше­ния).

Заметим, что  при­со­еди­не­ние ра­бо­то­да­те­лей к со­гла­ше­нию по МРОТ на 2018 год в Санкт-Пе­тер­бур­ге про­ис­хо­дит ав­то­ма­ти­че­ски. А вот от­ка­зать­ся от его при­ме­не­ния не про­сто.

Если работодатель в те­че­ние 30 ка­лен­дар­ных дней со дня офи­ци­аль­но­го опуб­ли­ко­ва­ния пред­ло­же­ния о при­со­еди­не­нии к ре­ги­о­наль­но­му со­гла­ше­нию о МРОТ не направил в упол­но­мо­чен­ный орган ис­пол­ни­тель­ной вла­сти субъ­ек­та РФ (в г. Санкт-Пе­тер­бур­ге это Ко­ми­тет по труду и за­ня­то­сти на­се­ле­ния Санкт-Пе­тер­бур­га) мо­ти­ви­ро­ван­ный пись­мен­ный отказ при­со­еди­нить­ся к со­гла­ше­нию, то он считается присоединившимся к новому МРОТ в Санкт-Петербурге в 2019 году.