Отчетность работодателя

Срок сдачи СЗВ-ТД за июль 2020

Бухгалтер-эксперт с 10-летним стажем

Июль — очередной отчетный период для сведений СЗВ-ТД. Расскажем, не изменились ли сроки подачи отчета по итогам этого месяца.

Какой установлен срок для сдачи СЗВ-ТД

СЗВ-ТД — новый вид отчетности, введенный в связи с переходом на электронные трудовые книжки. Форма установлена Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 № 730п и является обязательной для тех работодателей, которые заключили трудовые договоры с работниками.

Закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете…» определяет сроки представления СЗВ-ТД в зависимости от кадрового события (п. 2.5 ст. 11 Закона № 27-ФЗ):

Событие Срок подачи сведений в 2020 году Срок подачи сведений с 2021 года
Перевод на другую постоянную работу До 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошли данные события До 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором произошли данные события
Подача работником заявления о продолжении ведения бумажной трудовой книжки
Подача сотрудником заявления о предоставлении сведений о трудовой деятельности
Прием на работу Не позднее рабочего дня, следующего за днем события
Увольнение

О том, кого включить в СЗВ-ТД, читайте в этой статье.

Полезная информация от КонсультантПлюс — пример заполнения формы СЗВ-ТД за июль 2020

Работник принят на работу 1 декабря 2017 года. Переведен на другую работу с 20 января 2020 года. Подал заявление о продолжении ведения трудовой книжки 15 июля 2020 года. Переведен на другую работу с 23 июля 2020 года. Как заполнить форму за июль 2020 года? Образец смотрите здесь.

Срок сдачи СЗВ-ТД и пандемия коронавируса

Распространение COVID-19 потребовало от властей принятия мер по поддержке граждан, оставшихся без работы. Поэтому Правительство РФ Постановлением от 26.04.2020 № 590 сократило сроки подачи СЗВ-ТД в случаях приема на работу и увольнения: сведения по таким событиям уже с 27 апреля 2020 года должны представляться не позднее следующего рабочего дня (пп. «в» п. 1 Постановления № 590).

Оперативность обеспечивает ПФР актуальными данными о занятости граждан. При назначении пособий по безработице службы занятости запрашивают сведения о трудоустройстве именно в этом ведомстве.

Сроки подачи СЗВ-ТД в остальных случаях не меняются, крайний день — 15-е число месяца, следующего за месяцем события (пп. «б» п. 1 Постановления № 590).

Нужно ли отчитываться по СЗВ-ТД, если нет работников, читайте здесь.

Срок сдачи СЗВ-ТД за июль 2020 года

Июль 2020 года попадает под действие правил, установленных Постановлением № 590, поэтому сроки представления СЗВ-ТД в ПФР за месяц таковы:

Событие Срок подачи сведений за июль 2020 года
Перевод на другую постоянную работу До 17 августа 2020 (т. к. 15 августа — суббота)
Подача работником заявления о продолжении ведения бумажной трудовой книжки
Подача сотрудником заявления о предоставлении сведений о трудовой деятельности
Прием на работу Не позднее рабочего дня, следующего за днем события, например:

  • работник принят на работу 14 июля — СЗВ-ТД подается 14 или 15 июля;
  • работник уволен 31 июля — СЗВ-ТД подается 31 июля или 3 августа
Увольнение

При подаче сведений рекомендуем соблюдать данные сроки, даже если представители отделений ПФР настаивают на соблюдении «старых» сроков: правового обоснования подобные просьбы не имеют, зато наказать за нарушение «новых» сроков работодателя вполне смогут.

Подводим итоги

По итогам июля 2020 года СЗВ-ТД сдается в сроки, установленные Постановлением № 590:

  • до 17 августа 2020 года включительно, если сотрудника перевели на другую работу или он подал заявление о ведении трудовой книжки в бумажном виде или о выдаче сведений о трудовой деятельности;
  • не позднее следующего рабочего дня, если сотрудник принят на работу или уволен.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Теги: #2020 #отчётность #сзв тд

Понравилась статья? Поделитесь ссылкой с друзьями:

Комментарии